転勤の可能性 | なし |
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年齢 | 不問 |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | 不問 |
必要な免許・資格 | 不問 |
試用期間 | あり
(最大3ヶ月) 試用期間中の労働条件 時給 1,162円 |
【12/13面接会】電気機械組立配線/鶴見区|電気工事作業員
株式会社 アスウィーコーデ
- 神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町5-14 JR南武線尻手駅から車5分
- 時給:1,200円 〜 1,300円
- パート労働者
- 年齢不問
- 学歴不問
- 未経験OK
- 免許・資格不問
- 試用期間あり
- 通勤手当あり
- 昇給あり
- 残業なし
- 週休二日制
- 育児休業取得実績あり
- 介護休業取得実績あり
- 看護休暇取得実績あり
- 女性活躍
- 週○日から勤務
- 残業少ない
- 土日休み
- 受理安定所
- 川崎公共職業安定所
- 求人番号
- 14040-20301641
- 募集人数
- 1人
- 雇用期間
- 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年0ヶ月
契約更新の可能性
あり (原則更新) - オンライン自主応募
- 不可
オンライン自主応募について - 受付年月日
- 2024年11月25日
- 紹介期限日
- 2025年01月31日
仕事内容
盤(電源盤、操作盤、制御盤)の組立
・配線作業受入検査
・
・
・支給部品に不備が無いか確認を行う穴あけ加工
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・部品配置を行い盤内の板に取付け穴あけを行う組立
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・
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・
・穴あけ後に部品をねじなどで止める配線
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・
・組立が終了した盤に図面を理解して配線を行う検査
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・
・
・図面通りに配線されているか検査を行う出荷準備
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・梱包、積み込み作業納品
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・
・納品指定場所までの運搬と荷下ろし据付工事
・
・
・据付先、据付工事を行う変更範囲:変更なし
会社の特徴
電子通信機器から制御盤までの加工製造業
事業内容
電気機器具製造業
応募資格
採用人数 |
1人 募集理由 増員 |
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産業分類 | その他の電気機械器具製造業 |
募集職種 | 【12/13面接会】電気機械組立配線/鶴見区 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 1名 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年0ヶ月 契約更新の可能性 あり (原則更新) |
賃金・手当
賃金形態等 | 時給 |
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給料 | 時間額(a+b)1,200円~1,300円 ※基本給(a)、手当定期(b)、残業代(c) |
基本給 |
基本給(時間換算額) 1,200円~1,300円 |
手当(定期) | - |
手当(その他) | - |
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固定残業代 | なし |
賃金締切日 | 固定(月末) |
賃金支払日 | 固定(月末以外) 翌月 5 日 |
賞与 |
賞与制度 なし 賞与(前年度実績) なし |
昇給 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績) |
退職金制度 | なし |
労働日数・時間
就業時間 |
フレックスタイム制 (1)10時00分~16時30分 標準時間 10:00~16:30 コアタイムなし フレキシブルタイム 10:00~19:00 |
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休憩時間 | 60分 |
時間外労働 |
10時間(月平均) 36協定における特別条項 なし |
労働日数 |
週2日 ~ 週3日(週所定)
労働日数について相談可 |
定年制 | なし |
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勤務延長 | なし |
再雇用 | なし |
休日
休日について |
休日 土日祝日その他 週休二日制 毎週 その他 会社特別休日(年末年始、お盆期間など) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 |
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環境・待遇
加入保険 | 労災 |
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マイカー通勤 | |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) 月額 30,000円 |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
求人事業所
事業所名 | 株式会社 アスウィーコーデ
法人番号:3020001096727 |
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ホームページ | https://awcd.tech/index.html |
所在地 |
〒230-0002 神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町5-14 |
従業員数 |
企業全体:11人 就業場所:2人 女性人数:1人 パート人数:1人 |
設立年 | 平成24年 |
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資本金 | 500万円 |
電話番号 | 044-244-0824 |
特記事項
選考に関する特記事項 | 予約受付期間11月25日から12月12日 |
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求人に関する 特記事項 |
【ジモトで働く面接会~in神奈川区】 ・最寄りのハローワークで事前に予約してください。 (平日8:30~17:15) (求人補足情報参照) ・面接時間の選択はできません。予約受付時に指定となります。 ・応募者数が定員に達した場合は受付を早期に締め切ります。 ・当日の持ち物や注意点は予約時に案内します。 ・新工場稼働に伴い、追加社員を募集いたします。 ・残業が可能な方には、10時間程度お願いする場合があります。 ・有給休暇付与日数(例:週3日勤務の場合) 4~9月入社:入社月3日10月3日計6日付与 10~1月入社:入社月により3~1日付与 翌4月1日に6日一斉付与 詳細は面接時確認ください。 ・保険加入は雇用条件により法定通り。 ・実務経験は必要ありません。簡単な作業から覚えて頂きます。 ・作業の習得状況により、試用期間を短縮する場合があります。 ・子育てや介護など、事情がある方の就業時間は相談に応じます。 ・事前に、職場や実際の仕事内容を見学頂くことも可能です。 ・雇い止め規定有り。 |
応募
受付年月日 | 2024年11月25日 |
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紹介期限日 | 2025年01月31日 |
オンライン自主応募 | 不可 オンライン自主応募について |
求人区分 | 一般(パートタイム) |
求人番号 | 14040-20301641 |
管轄 | 川崎公共職業安定所 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後 7日以内 |
通知方法 | 郵送 電話 Eメール |
選考日時 | 令和6年12月13日(金)ジモトで働く面接会in神奈川区 |
選考場所 |
〒 221-0824 神奈川県横浜市神奈川区広台太田町3番地8 神奈川区役所2階中会議室 |
応募書類等 |
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) - 応募書類の送付方法 その他の送付方法 面接会持参 - |
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |